Som en del av strongHS strategi så är det vår ambition att arbeta lika mycket med analys och praktikdelen i vår arbetsprocess som utvecklingsdelen, där vi vanligtvis agerar i rollen som utbildare.
Så när en möjlighet att få "återträda i aktiv linjetjänst" öppnat sig så är det med skräckblandad förtjusning jag tackat ja. Uppdraget är på initialt tre måndaer och omfattar ett helhetsgrepp om sälj- marknad och affärsutveckling. Alla möjligheter i världen att få åstadkomma något mer än bara en repa i parketten, alltså.
Företaget är ett litet industriföretag med fn.10 anställda, sanslöst välskött och med ägarens mycket tydligt uttryckta ambition att växa och affärsutveckla. Potentialen är mycket tydlig och efter att tillsammans med ägaren hittat en arbetsmodell som visserligen kommer att innebära mycket arbete men samtidigt ger mig möjlighet att balansera denna heltid med mitt engagemang i strongH så känns det bara 100% go!
Jag har också två sanslöst bra kollegor som just nu driver hårt och fort framåt med såväl sig själva som med vårt företag. Så summa sumarum - det känns som om inte bara våren är på väg utan även en ljusnande framtid.
Mina kollegor ja, dem ska jag blogga om nästa varv. Under rubriken "roterande ledarskap"............
I övrigt så vill jag promota följande: På DVD - "Law abiding citizen" höjer sig väl över dussinlagret av amerikanska actions och leker med tanken om vad som kan hända om någon vill ta rättvisan i egen hand...... får mitt eget 4 katanas-betyg av 6 möjliga.....
"Soraya M" En film baserad på en sann historia. Heter i orginal "The stoning of Soraya M". Så förstår ni själva. Man blir bara så.... jävla förbannad på vad religion, okunskap och manligt patriarkat kan åstadkomma. Välspelat, engagerande och väl värd 5 katanas. Se den!
Katanas? Det större av det två svärd japanska samurajer hade.
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar